目前我国近视患者达6亿，青少年近视率已居世界第一。2018年夏，习近平总书记对青少年近视防控作出重要指示，要求全社会都行动起来，共同呵护孩子的眼睛，让他们拥有一个光明的未来。近视防控需要国家政府、学校、医疗卫生机构、家庭和孩子“五位一体”的共同努力。作为眼科医疗机构，承担了更重要的责任和使命。做好儿童青少年近视防控工作，建立儿童青少年眼健康档案，眼健康相关知识科普及培训……这些工作需要一批综合素质能力高的眼科人才队伍。
“引进高端人才 实现跨越式发展”
我院院长吴铭说：“人才是医院的核心，人才是发展之本。医院如何引进人才，培养人才，留住人才，为学科长远发展储备了资源，搭建大平台。”
建院16年来，医院在加强人才队伍建设方面从来不遗余力，不断引进高层次专业人才，同时确保人才“引进来”后能真正“稳下来”，为其提供长足发展空间和广阔的事业平台。
2016年，曾任上海同济大学附属第十人民医院眼科副主任的侯乒加盟我院担纲业务院长。侯乒技术精湛，态度亲和，是许多病人的知心朋友，如今他也是浙江省儿童青少年近视综合防控专家指导委员会委员，在儿童青少年近视防控工作总体规划上提供专业咨询和技术指导。
随着医院人才建设水平的提升，一批批高层次专业人才加入，进一步推动医院进入高速良性发展的快车道。
“搭建培养平台 加速人才成长”
除了人才引进，我院还积极投身于眼科学人才的教育与培养，举办“常见眼底病的诊断和规范化治疗培训班·暨首届婺州眼科论坛”“青少年近视综合防控体系实施方案”“角膜塑形镜验配新进展”等学习班，邀请众多眼科大咖前来授课交流，充分打开学员视野，不断提升医师诊疗服务水平。
吴铭说：“眼视光不是孤立的一门学科，一个合格的医学验光师，不仅要熟练掌握操作检影镜和综合验光仪技术技能，还要了解眼睛的结构、生理特点，以及各类眼病对屈光的影响和关系。只有结合临床，才能真正验好光、配好镜，解决好患者的视力问题。”
我院不断探索人才培养模式，以规范、系统、专业为实践准则，在医院内部建设人才培养、技能培训新渠道。整合内外专家资源，推动网络与线下双线程教学，以操作技能的专业化指导为特色，为学员开拓理论结合实践一体化的技能提升道路，为广大儿童青少年提供高质量、高水准的眼科服务。我院还把防近模式成功复制到新疆温宿，启动“温宿县关爱青少年儿童眼健康工程”，享誉新疆。
“走出去，把学习心得带回来”
2019年12月22日，市卫健委授牌我院为“金华市儿童青少年近视防控工作指导中心”。
吴铭认为，金华眼科医院承担了提供眼健康检查及诊疗服务，建立儿童青少年视力健康档案，眼健康相关知识科普及培训等重要责任和使命。如何更好地培养及选拔出专业性强、能力全面的眼视光人才对做好儿童青少年近视防控工作非常重要。我院大力实施“走出去”战略部署，通过将优秀的业务骨干“送出去”，全面提升医院管理和医疗专业技术队伍的整体素质和水平，培养了一支具有国际视野的高级应用型人才队伍。
视光专科的吴纲跃主任是医院出国研修的医护人员之一，他所进修的美国太平洋大学视光学院是一所历史悠久的学校，该校毕业生具有全美视光从业资格，是美国视光教育的知名学府之一。赴美期间，吴纲跃系统学习了角膜接触镜、视觉训练及视光学管理等美国前沿视光学技术。回国后，他把自己所学结合到临床工作之中，引进新技术、新项目，来提升青少年近视防控效果，完善近视干预措施，优化视光诊疗服务质量。
如今，我院已组建了一支以业务院长领衔，涵盖角膜、眼底、斜弱视、视光领域，近百人的近视防控团队，并成立了健康教育讲师团，定期开展院内培训，持证上岗。以学校为阵地，建立学生视力保健室，协助学校做好学生基础眼保健、档案分类管理和近视综合干预跟进工作。以试点学校1.5公里为辐射区，建立防控中心，提供近视监测、屈光档案和近视综合干预服务，在金华市城区筑起点、线、面的三级近视防控网络。
儿童青少年近视防控工作关乎国家民族未来，是一项系统工程，需要全社会共同关注、携手努力。我院愿奉献出自己的全部力量与各级部门、社会各界一起共同呵护好孩子的眼睛，让他们拥有一个光明的未来。不忘光明使命，牢记医者初心，医院将坚持不断提升医院健康服务能力，为金华助推“重要窗口”建设提供力量。
